查题网
学科
>>
华中师范大学 / 薪酬与绩效管理
搜索
华中师范大学 / 薪酬与绩效管理
正确率:100%
绩效管理的目标就是对员工工作绩效的全面正确评估。()
T.对
F.错
积分
薪酬与绩效管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
一建筑物为矩形平面,其外墙的外边线长为35米,宽为10米,则其平整场地工程量是()m²
土木工程预算(本科)
世界各国的学前教师队伍的学历标准正在逐步提高。()
比较教育概论
下面哪种情况,应禁用β受体阻断药()。
药理学Ⅱ
六顶思考帽思维方法中,蓝帽思维代表的是()。
广告学原理
下列哪项薪酬不能计入产品生产成本()。
成本会计(本科)
斯巴达法规定的土地制度是土地所有制。()
中外司法制度比较
热门题库
●
《育种学(专科)》 题库
●
《旅游市场调查与预测方法》 题库
●
《服务营销》 题库
●
《旅游市场调查与预测方法》 题库
●
《餐饮管理概论》 题库
●
《管理英语4》 题库
●
《人力资源开发》 题库
●
《网页设计与网站建设》 题库
●
《药物营销学》 题库
●
《计算机科学与技术专业毕业论文写作指导》 题库
●
《工程力学(工)》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分