查题网
学科
登录
注册
>>
大连理工大学 / 薪酬与绩效管理
搜索
大连理工大学 / 薪酬与绩效管理
正确率:100%
KPI指标应选择对公司价值、利润影响程度较小,对公司战略目标实现起不可或缺作用的关键指标。()
A.正确
B.错误
积分
薪酬与绩效管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
语文课程具有丰富的人文内涵,又具有很强的实践性。()
语文学科教学论
保险商品经济关系直接表现为()。
汽车保险与理赔
DES,DEQ,DDU,DDP出口时,由买方提赔。()
国际贸易实务
我国新录用公务员的试用期为()。
国家公务员制度概论
企业从收到尚未付款的材料开始,到以现金支付该货款之间所用的时间是()
营运资本管理
所有权权能的核心是()。
经济法律通论
热门题库
●
《中学思想政治教育学科论》 题库
●
《健康教育与健康促进》 题库
●
《病理学(中专起点大专)》 题库
●
《金融市场学》 题库
●
《管理沟通实务》 题库
●
《战略人力资源管理》 题库
●
《大学英语(三)》 题库
●
《现代教育思想》 题库
●
《职业道德与药学伦理》 题库
●
《电工学》 题库
●
《旅游规划与管理》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分