查题网
学科
>>
大连理工大学 / 人力资源规划
搜索
大连理工大学 / 人力资源规划
正确率:100%
按人力资源信息的获取途径,人力资源信息可以分成()。
A.内部信息
B.外部信息
C.原始信息
D.处理信息
积分
人力资源规划
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
居民好客精神也可构成旅游资源。()
旅游学概论
由专家学者组成的是决策参谋子系统。()
领导科学与决策
《边城》这个作品之所以后来被现代文学史接受、称颂,很大程度上因为都市人需要有这么一个寄托内心向往的理想空间。()
中国现当代文学经典赏析
中国政府间关系的趋势表现为()。
公共管理学
衡量信贷收支平衡的标志是信贷差额。()
财政与金融
羰基化合物R-CO-X中,若X分别为以下取代基时,C=O伸缩振动频率出现最低波数者为()。
分析化学
热门题库
●
《英汉互译》 题库
●
《机电一体化技术(本科)》 题库
●
《中国当代文学专题》 题库
●
《饭店管理(专科)》 题库
●
《马克思主义基本原理》 题库
●
《大学英语上》 题库
●
《工程材料学基础》 题库
●
《纳税筹划》 题库
●
《英语2》 题库
●
《临床药理学》 题库
●
《大学生职业生涯规划(尔雅)》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分