2.  >>  东北大学 / 薪酬管理
 东北大学 / 薪酬管理
正确率：100%

我国转型经济时期浮动工资的主要形式有：()

A.小浮动浮动升级

B.半浮动

C.全浮动

D.浮动升级

E.浮动工资标准

F.集体浮动

  积分
薪酬管理
 参考答案：
 佳题速递：
  • 靠人的体能进行作业的是步行操纵式叉车。()采购与仓储管理
  • 第()产业占GDP的比重越大，劳动生产率就越低。城市总体规划(本科)
  • “酒香不怕巷子深”正确反映了内容和形式的辩证关系。()马克思主义基本原理B
  • 合伙企业法规定，设立合伙企业应当具备下列条件()。法律基础
  • 在社会保险体系中，生育保险的主要基金来源包括()。社会保障学
  • 从客户的角度出发，全面、详细地向承约商陈述、表达为了满足其已识别的需求应做哪些准备工作的文件是()工程项目融资

    • 热门题库

    在线客服

    点击添加客服