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 东北师范大学 / 劳动法
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劳动合同生效的法律拘束力表现在:1)当事人在合同中所确立的权利受到法律保护; 2)合同中所约定的义务具有法律的强制性,任何一方当事人不履行、不适当履行义务或者任意变更、解除合同,都属于违约行为,必须承担相应的法律责任。()

A.正确

B.错误

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