1.  >>  大连理工大学 / 员工关系管理
 大连理工大学 / 员工关系管理
正确率:100%

在个人产生工作压力的情境中,妨碍欲望得到额外满足的限制可称为()。

A.机会

B.要求

C.缺陷

D.约束

  积分
 参考答案:
 佳题速递:
  • 引起足内外翻最常见的病因是:()健康评估Z
  • 责任中心根据权责范围的大小可以划分成()。管理会计
  • 以下有关析湿系数ξ,说法正确的是()。热质交换与设备
  • 假定经济实现了充分就业,总供给曲线是垂直线,减税将()。管理者宏观经济学
  • 进出口货物交易最关键的是商品所有权转移条件,即有什么样的权、责、利。()商务谈判
  • 砌筑操作方法各地不一,但应保证砌筑质量要求。通常采用的“三一”砌砖法是指()。建筑施工