东北财经大学 / 公共部门人力资源管理
正确率:100%
()是按工资的各种职能将其分为相应的几个组成部分,分别确定工资额的一种工资制度。一般由基础工资、职务工资、工龄津贴、奖金四部分组成。
A.技术等级工资制
B.职务工资制
C.结构工资制
D.岗位技能工资制
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