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 东北财经大学 / 公共部门人力资源管理
正确率:100%

下列职位评价方法中属于定量方法的是()。

A.计点法 因素比较法

B.职位排序法职位归类法

C.职位归类法 因素比较法

D.职位排序法 计点法

 参考答案:
 佳题速递:
  • 《少年维特之烦恼》的作者是()。外国文学作品选读
  • 假设证券A过去12个月的实际收益率分别为1%,2%,3%,4%,5%,6%,6%,5%,4%,3%,2%,1%,那么估计期望方差为()。投资学
  • ()观点认为“学校课程不断建构出新的社会生活经验”。课程与教学论
  • 公平课税论的理想税制,主要是根据综合所得概念,对宽所得税税基课征累进的()。公共财政与预算
  • ()是指工作中不能再继续分解的最小活动单位。薪酬与绩效管理
  • 法人可以承担有限责任,也可以承担无限责任。()经济法