成人高等教育 / 人力资源开发
正确率:100%
在影响培训的组织特征中,下列( )是经理在传统的工作环境中应该从事的工作。
- A、 对战略性学习的激励、资源提供和承诺
- B、 开发雇员潜能并鼓励持续学习
- C、 为全公司树立学习的榜样,并表示出持续学习的愿望
- D、
通过讲话、年度报告、面谈和其他公开手段来宣传公司对培训的承诺。
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