高等继续教育 / 电子商务与企业经营管理
正确率:100%
题型描述: 单选题
两经理正在讨论如何为提高工作绩效给员工设置目标的问题。一个经理认为应该设置总体目标,这样可以保持管理的灵活性。另一个经理认为,只有确定具体目标才能取得良好的效果。他们还讨论了其他一些确立目标的方法,在以下4种方法中最好的方法是:
A.由经理给员工设置总体目标。
B.由员工提出具体目标,并获得管理部门的同意。
C.由经理给员工设置具体目标。
D.由员工提出总体目标,并获得管理部门的同意。
两经理正在讨论如何为提高工作绩效给员工设置目标的问题。一个经理认为应该设置总体目标,这样可以保持管理的灵活性。另一个经理认为,只有确定具体目标才能取得良好的效果。他们还讨论了其他一些确立目标的方法,在以下4种方法中最好的方法是:
A.由经理给员工设置总体目标。
B.由员工提出具体目标,并获得管理部门的同意。
C.由经理给员工设置具体目标。
D.由员工提出总体目标,并获得管理部门的同意。
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