（）是将绩效分数按照大小顺序法进行排列，根据员工考评得到的分值所处的位置，说明员工在考评中的顺序。 - 查题网

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成人高等教育 / 人力资源管理

正确率：100%

（）是将绩效分数按照大小顺序法进行排列，根据员工考评得到的分值所处的位置，说明员工在考评中的顺序。

A、
能级分析法
B、
顺序法
C、
对比分析法
D、
排列法

积分

人力资源管理

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