查题网
学科
>>
高等继续教育 / 人力资源管理概论
搜索
高等继续教育 / 人力资源管理概论
正确率:100%
全面报酬是组织能够用来吸引激励保留员工的所有可能的工具,包括员工认为他们从雇佣关系中能够得到的所有有价值的东西。
正确
错误
积分
人力资源管理概论
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
电力产品的增值税率为()。
电力企业管理
督导制是一种对心理咨询员的业务水平专业素质进行督促指导的制度。
心理健康教育
护理理论为护理科研提供新的研究方向和理论框架正确错误
护理学导论
在数据库设计中,表设计原则遵守( )标准。
数据库应用技术
管理费用财务费用和销售费用等期间费用,应于期末时,将发生的费用金额全部转入“本年利润”科目的借方。( )
财务会计学
哲学家苏格拉底就被以危害国家安全罪而判处死刑,这一贯被看成是 的典型。 正确答案是:暴民统治
政治学原理
热门题库
●
《学前儿童卫生保健》 题库
●
《移动服务接口开发技术》 题库
●
《社区管理》 题库
●
《工程力学(Ⅱ)(材料)》 题库
●
《基础会计学(函授)》 题库
●
《大学英语》 题库
●
《经济法学(经济类)》 题库
●
《财务分析概论》 题库
●
《信息安全》 题库
●
《汽车概论与营销实务》 题库
●
《现代企业管理方法》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分