高等继续教育 / 薪酬与福利管理
正确率:100%
题型描述: 多选题
设计合理的薪酬体系要经历---------------几个步骤。
A.薪酬调查
B.薪酬体系调整
C.工作分析
D.薪酬定位
E.薪酬结构设计
F.岗位评价
G.确定薪酬战略
设计合理的薪酬体系要经历---------------几个步骤。
A.薪酬调查
B.薪酬体系调整
C.工作分析
D.薪酬定位
E.薪酬结构设计
F.岗位评价
G.确定薪酬战略
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