河南成教 / 员工招聘与配置
正确率：100%
3[单选题]
我们在考察应聘者的工作能力、工作经验时，最好根据( )
A.应聘职位要求进行假设式提问
B.应聘职位要求进行清单式提问
C.应聘者过去工作行为进行举例式提问
D.应聘者过去工作行为进行开放式提问
我们在考察应聘者的工作能力、工作经验时，最好根据( )
参考答案：
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