查题网
学科
>>
国家开放大学 / 人力资源管理
搜索
国家开放大学 / 人力资源管理
()是组织人力资源管理的重要基础,也是人力资源管理各项工作的起点。
工作分析
员工招聘
工作设计
员工培训
积分
人力资源管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
抗震设计原则“小震不坏、中震可修、大震不倒”中所谓小震的 50 年超越概率为( )
建筑力学1
如不慎遇到游客食物中毒,导游应( )。为游客催吐 立即将游客送到医院救治 给游客喂服胃药 报告旅行社
导游业务
4[论述题] 试述自身免疫病的基本特点是什么。
医学免疫学
25[简答题] 分析《上邪》的艺术特色
中国古代文学专题
57、 造型的范围非常广,下面不属于环境造型的是 A.城市规划 B.建筑设计 C.景观设计 D.产品设计
平面构成
设,则( ).
经济数学基础12
热门题库
●
《人才素质测评(本科)》 题库
●
《市场经济理论》 题库
●
《数字逻辑》 题库
●
《税收理论与实务》 题库
●
《心理健康常识》 题库
●
《农业生态学》 题库
●
《新产品开发》 题库
●
《保险学概论》 题库
●
《兽医卫生检验(本科)》 题库
●
《媒介通论》 题库
●
《现代教育管理》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分