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 高等继续教育 / 职位分析与评估
正确率:100%

网络远程教育期末考试【职位分析与评估】模拟试题
人力资源规划的所有工作都离不开职位描述。
考题选项:
正确
错误

 参考答案:
 佳题速递:
  • 下列关于缺口分析的说法中不正确的是( ) 邮政金融风险管理
  • 在已给条件中,能作一水平线相交于不在一平面内的三条直线的有建筑制图与识图
  • 犯罪对象与犯罪客体的关系是刑法学(专)
  • 计算单根粗钢筋下料长度时,下列因素哪个不必考虑: A、 钢筋松弛率 B、 冷拉拉伸率 C、 冷拉弹性回缩率 D、 对焊接头的个数高等教育
  • 行政侵权责任的构成要件是( )行政法学
  • 冲突管理策略,根据群体所面临的冲突问题的原则性和双方的合作程度的差异,可划分为哪些类型?A.竞争B.迁就C.合作D.回避E.妥协组织行为学(中原文化:行为篇)