37 管理者把纪律管理视为增强行为的一种要求，认为员工之所以顺从劳动纪律，是因为他们惧怕强制措施或处罚办法。这是下列（）的观点。 A.X理论 B.Y理论 - 查题网

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河南成教 / 员工关系管理

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管理者把纪律管理视为增强行为的一种要求，认为员工之所以顺从劳动纪律，是因为他们惧怕强制措施或处罚办法。这是下列（）的观点。

A.X理论

B.Y理论

C.行为调试理论

D.内外控制理论

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