高等继续教育 / 人力资源管理概论
正确率:100%
题型描述: 多选题
职位分析是指对企业各个职位设置的目的、性质、任务、权力和隶属关系、工作条件和环境,以及职工为承担该任务所需的资格条件等进行系统分析和研究,并制定出()等人事文件的过程。
A.职位法规
B.工作说明书
C.奖励规范
D.工作规定
E.职位规范
职位分析是指对企业各个职位设置的目的、性质、任务、权力和隶属关系、工作条件和环境,以及职工为承担该任务所需的资格条件等进行系统分析和研究,并制定出()等人事文件的过程。
A.职位法规
B.工作说明书
C.奖励规范
D.工作规定
E.职位规范
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