全面完整、完美无缺的人力资源规划是不存在的。有时为了保证人力资源规划具有一定的柔性和灵活性，模糊处理后就有赖于人力资源规划评价与控制的有力监督和保障。 - 查题网

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高等继续教育 / 人力资源规划

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全面完整、完美无缺的人力资源规划是不存在的。有时为了保证人力资源规划具有一定的柔性和灵活性，模糊处理后就有赖于人力资源规划评价与控制的有力监督和保障。
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人力资源规划

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