成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理
正确率：100%
关于目标管理法，下面说法错误的是
- A、
可以在不同部门、不同员工之间设立统一目标
- B、
目标由管理层和员工共同制定
- C、
不能修正目标
- D、
是领导者与下属之间双向互动的过程
- E、
有助于激发员工长期绩效行为
参考答案：