女职工在哺乳期不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位额外支付女职工一个月工资后，可以解除劳动合同。 - 查题网

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高等教育 / 劳动合同法

女职工在哺乳期不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位额外支付女职工一个月工资后，可以解除劳动合同。

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劳动合同法

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期货是指买卖双方协商可随时随地进行买卖的契约。国际金融

(单选题) 关于绩效工资说法错误的是( )。 A、佣金制不属于绩效工资形式B、绩效工资过于强调个人的绩效C、计件工资制属于绩效工资形式D、绩效工资制的基础缺乏公平性人力资源管理概论

[名词解释题] 健康物质伦理学

细胞分裂素包括（）。植物生理学

[单选题] 架空地线复合光缆（OPGW）外层线股220kV及以上线路应选取单丝直径（）及以上的铝包钢线。 A.2.6mm B.2.8mm C.3.0mm D.3.2mm安全学原理

对寿命期相同的互斥方案，比选方法正确的有（）。 A、各备选方案的净现值大于等于零，并且净现值越大，方案越优B、各备选方案的净年值大于等于零，并且净年值越大，方案越忧C、各备选方案的内部收益率大于等于基准收益率，并且内部收益率越大，方案越优D、各备选方案产生的效果相同或基本相同，可用最小费用法比选，费用越小，方案越优E、各备选方案的净现值率大于等于1，并且净现值率越大，方案越优