高等继续教育 / 人力资源管理
正确率:100%
网络远程教育期末考试【人力资源管理】模拟试题
临时性雇佣员工的缺点有( )
考题选项:
使得工作安排缺乏弹性
增加招聘的成本
增加培训的成本
产品的质量稳定性下降
需要加强对临时工的激励
临时性雇佣员工的缺点有( )
考题选项:
使得工作安排缺乏弹性
增加招聘的成本
增加培训的成本
产品的质量稳定性下降
需要加强对临时工的激励
参考答案: