成人高等教育 / 人力资源开发
正确率:100%
根据培训有效性评估侧重点的不同,可以将评估分为两类:一类为过程评估,一类为( )。
- A、
结果评估
- B、
专项评估
- C、
综合评估
- D、
绩效评估
参考答案:
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