高等教育 / 劳动合同法
用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担()。
A、违约赔偿责任
B、连带赔偿责任
C、刑事责任
D、行政责任
A、违约赔偿责任
B、连带赔偿责任
C、刑事责任
D、行政责任
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