查题网
学科
>>
成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理
搜索
成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理
正确率:100%
绩效考核的实质是为了获得真实的绩效信息。
A、正确
B、错误
积分
绩效考核与薪酬管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
某项永久性奖学金,每年计划颁发 50 000元,若年利率为 8%,采用复利方式计息,该奖学金的本金应为( )元。A、625 000B、605 000C、700 000 D、725 000
财务管理
独立的渐近线共有n-m条。
机电控制工程基础
[单选题] 人体酸碱平衡的调节主要依靠 A.泌尿系统调节固定酸 B.血液缓冲系统 C.呼吸系统排出挥发酸 D.以上三者共同作用
外科学
[多选题] 下列幼儿文学作品中兼顾知识性和文学性的有() A.《小蝌蚪找妈妈》 B.《蜻蜓和蚂蚁》 C.《小蚱蜢》 D.《啄木鸟医生》
儿童文学
女士采用叠腿式坐姿时应注意哪些问题?
现代商务礼仪
[单选题] 以下不是影响国债的负担的因素的是( ) A.认购者即债权人的负担 B.政府即债务人负担 C.纳税人的负担 D.负税人的负担
财政与金融
热门题库
●
《植物保护学(本科)》 题库
●
《审美入门》 题库
●
《土力学与基础工程》 题库
●
《外科护理学(中专起点大专)》 题库
●
《现代汉语(二)》 题库
●
《网络销售与实务》 题库
●
《政治科学原理》 题库
●
《电力拖动与控制》 题库
●
《天然药物化学》 题库
●
《EXCEL在财务工作中的应用》 题库
●
《助剂化学》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分