2.  >>  高等继续教育 / 职位分析与评估
 高等继续教育 / 职位分析与评估
正确率：100%

题型描述: 判断题
员工的自我评价不能做为绩效信息的来源
错误
正确
  积分
职位分析与评估
 参考答案：
 佳题速递：
  • 27. 脉冲当量是（）   A、每个脉冲信号使伺服电机转过的角度   B、每个脉冲信号使传动丝杠转过的角度   C、数控装置输出脉冲数量   D、每个脉冲信号使机床移动部件的位移量中石油
  • 3、在关系数据库系统中，为了简化用户的查询操作，而又不增加数据的存储空间，常用的方法是创建_______。 A. 另一个表 B. 游标 C. 视图 D. 索引数据库应用
  • 中国古代最伟大的教育家孔子的教育思想主要反映在他的言行记载《论语》中。  人力资源开发
  • 对下列哪些情形应当追究刑事责任？（ ） 刑法学
  • TELNET通过TCP/IP协议在客户机和远程登录服务器之间建立一个_________。计算机网络（专）
  • 中国共产党的执政地位是（    ）。 中国特色社会主义理论体系概论

    • 热门题库

    在线客服

    点击添加客服