绩效考核应体现差别原则，这是指考核标准要因人而异，体现员工个体差别。 - 查题网

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成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理

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绩效考核应体现差别原则，这是指考核标准要因人而异，体现员工个体差别。

A、正确
B、错误

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绩效考核与薪酬管理

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