赫兹伯格在提出“双因素”理论之前，曾对美国匹兹堡地区二百名工程师、会计师做了调查访问，他发现使员工感到不满意的因素包括（ ）方面。

A. 工作内容或工作成果
B. 工作条件或行业前景
C. 工作环境或工作关系
D. 公司政策或行业前景