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 成人高等教育 / 计算方法
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计算方法
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  • 行政复议采用的原则是 行政管理
  • [多选题] 甲公司与劳动者李某在劳动合同中约定的下列事项，无效的有： A.发生工伤，公司概不负责 B.公司提出解除合同时无须向李某支付经济补偿金 C.试用期内公司可随时解除与李某的劳动合同 D.合同期满后的3年内，李某不得从事与甲公司同类业务 E.李某进入公司3年内不得结婚劳动法
  • 作为1787年美国宪法主要起草人的（ ）指出，一个国家的统治者和被统治者都不是天使而是人，因而防止把某些权力逐渐集中于同一部门的最可靠办法，就是给予各部门的主管人抵制其他部门侵犯的必要法定手段和个人的主动。 得分： 分 系统自动批改于2021年3月7日 0点15分 政治学原理
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