_________是战略人力资源需求预测技术。 - 查题网

>> 高等继续教育 / 战略人力资源管理

高等继续教育 / 战略人力资源管理

正确率：100%

题型描述: 单选题
_________是战略人力资源需求预测技术。
A.人员替换图法
B.战略地图
C.马尔科夫分析法
D.德尔菲法

积分

战略人力资源管理

参考答案：

点击查看答案

佳题速递：

用0和1描述输入输出逻辑关系的表格称为真值表。数字电子

战略实施的基础是企业组织,战略实施过程中的资源配置是在组织中完成的。正确错误企业战略管理

16、脚本文件是在( )中执行的。 A. 企业管理器 B. 查询分析器 C. 服务管理器 D. 事件探查器数据库应用2

1、反应级数与化学式计量系数数值 A.一定相等 B. 一定不相等 C.不一定相等 D.说不清物理化学

4[单选题] 掷两颗骰子，已知两颗骰子点数之和为7，则其中有一颗为1点的概率为 A.1/3. B.1/4. C.1/5. D.1/6.概率与数理统计

名词解释营销能力公司战略与风险管理