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高等继续教育 / 人力资源管理概论

正确率：100%

题型描述: 单选题
同样数量的人用不同的组织网络连接起来，会形成不同的协作关系，产生不同的效应，取得不同的结果。这指的是人力资源管理的()的原理。
A.公平竞争原理
B.能位匹配原理
C.激励强化原理
D.同素异构原理

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人力资源管理概论

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