企业的薪酬管理系统往往要兼顾公开、有效、合法三大原则。 - 查题网

>> 成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理

成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理

正确率：100%

企业的薪酬管理系统往往要兼顾公开、有效、合法三大原则。

A、正确
B、错误

积分

绩效考核与薪酬管理

参考答案：

点击查看答案

佳题速递：

110L N2和130L H2在一定条件下合成氨，当达到平衡时混合气体的总体积为220L，则生成的氨气为药用基础化学

(单选题) 沉涩脉多见于 A、脾虚证B、血瘀证C、表寒证D、表热证E、痛证F、里寒证中医诊断学

对于下述定义,不正确的叙述是( ).union data{int i;char c;float f;}a,b; A.变量a的地址和它的各成员地址都是相同的 B.可以在定义类型的同时定义变量a，并对a的任意成员初始化 C.变量a所占内存的长度等于成员f的长度 D.如果有定义语句 union data a={6};则对变量a的初始化是正确的 E.C语言程序设计

龙胆的来源是( )。A、菊科B、地衣类 C、马尾藻科 D、龙胆科药用植物

[多选题] 运动中，糖和脂肪的动用程度和程序主要取决于：( ) A.最大吸氧量 B.运动强度 C.负氧债能力 D.运动时间运动生理学

[单选题] 教育教学要求的“一刀切”违背了人的身心发展的（） A.顺序性 B.阶段性 C.不平衡性 D.互补性小学教学案例分析