高等继续教育 / 人力资源管理
正确率:100%
网络远程教育期末考试【人力资源管理】模拟试题
绩效考核的目的和用途主要体现在( )
考题选项:
薪酬管理
绩效反馈
个人评价
个人晋升和发展
人力资源管理文件档案
绩效考核的目的和用途主要体现在( )
考题选项:
薪酬管理
绩效反馈
个人评价
个人晋升和发展
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