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河南成教 / 人力资源管理与开发
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河南成教 / 人力资源管理与开发
正确率:100%
23
[多选题]
薪酬管理的原则包括
A.
公平性原则
B.
竞争性原则
C.
激励性原则
D.
从实际出发的原则
E.
差异性原则
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人力资源管理与开发
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当企业采取维持战略或收缩战略时,当内部出现空缺职位,而内部又有较合适的人选时,企业可采用内部选聘的方法来满足需要。正确错误
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3[翻译题] You'd better take an umbrella,in case it rains.
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某企业首次公开发行普通股1000000股,每股面值1元,每股发行价格是6元,公司与受托单位约定,按照发行收入的5%确定手续费,从发行收入中扣除,计入资本公积——股本溢价的金额是( )元。
财务会计(下)
8[填空题] ()是元代施行的一项政治制度。元统治者为加强中央集权,巩固对全国的统治,在中央设置中书.
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