个人绩效薪酬制度重在奖励个人的工作绩效，给予----------。 - 查题网

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高等继续教育 / 薪酬与福利管理

正确率：100%

题型描述: 单选题
个人绩效薪酬制度重在奖励个人的工作绩效，给予----------。
A.统一薪酬
B.高薪酬
C.差别化薪酬
D.浮动薪酬

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薪酬与福利管理

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