国家开放大学 / 现代管理原理
5.归因理论认为,人们把自己的成功和失败主要归结为四个方面的因素:即努力程度、能力、任务难度和机遇。这四个方面的因素可以按三个方面来划分:( )。
A. 稳定性
B. 内部原因和外部原因
C. 激励程度
D. 可控性
A. 稳定性
B. 内部原因和外部原因
C. 激励程度
D. 可控性
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