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 成人高等教育 / 人力资源管理
正确率:100%

绩效管理指标的贯彻执行必须保证绩效管理的科学性、合理性和公平性,剔除个人偏好等感情因素,这体现了起草绩效管理制度( )的要求。
  • A、
    全面性和完整性
  • B、
    相关性和有效性
  • C、
    可操作性和精确性
  • D、
    公正性和客观性
  积分
 参考答案:
 佳题速递:
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