成人高等教育 / 人员招聘与录用
外部获取的优点有（）
- A、
带来新思想、新观念
- B、
促进战略性人力资源目标的实现
- C、
可以规避涟漪效应导致的各种不良反应
- D、
避免过度使用内部不成熟人才
参考答案：
佳题速递：