福利是人力资源薪酬管理体系的重要组成部分，是用人单位以形式提供给劳动者的报酬。a.保险b.带薪假c.实物d.奖金 - 查题网

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正确率：100%

福利是人力资源薪酬管理体系的重要组成部分，是用人单位以形式提供给劳动者的报酬。

a.
保险

b.
带薪假

c.
实物

d.
奖金

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公共部门人力资源管理

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