基于公平理论，当员工感到不公平时，会采取以下行为包括（） - 查题网

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高等继续教育 / 组织行为学

正确率：100%

基于公平理论，当员工感到不公平时，会采取以下行为包括（）
A、改变自己的投入与产出
B、改变他人的投入与产出
C、改变自我认知和对他人的看法
D、选择另一个不同的参照对象
E、离开工作场所

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组织行为学

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