高等继续教育 / 职位分析与评估
正确率:100%
题型描述: 多选题
企业调节劳动关系运行的根本依据和手段是( )。
A.劳动法律规范
B.劳动合同规范
C.企业内部劳动管理规则
D.专项协议规定
E.集体合同规范
企业调节劳动关系运行的根本依据和手段是( )。
A.劳动法律规范
B.劳动合同规范
C.企业内部劳动管理规则
D.专项协议规定
E.集体合同规范
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