在培训结束后，要对学习效果进行四个层次的评估。在学习刚刚结束后，需要进行评估的内容不包括（  ）。

A. 培训使成员的工作效率提高了多少
B. 是否有改进教学的方法
C. 教师的授课条理是否清晰
D. 学习过程是否愉快