在对培训效果进行评价时，通过在培训前和结束时让受训者通过答卷的方式，考察它们对培训内容的掌握情况的方法是（）。

a. 成本-收益评价法
b. 工作态度问卷调查评价法
c. 测试比较评价法
d. 工作绩效对照评价法