查题网
学科
>>
成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理
搜索
成人高等教育 / 绩效考核与薪酬管理
正确率:100%
所谓绩效辅导中“三明治式”方法,指先总结、后分析、再次总结的沟通过程。
A、正确
B、错误
积分
绩效考核与薪酬管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
企业文化是指企业的共同价值体系,它源于企业制度?
企业运营与发展
[填空题] GIS应用模型根据所表达的空间对象不同,可分为数学模型、( )和混合模型。
数字摄影测量与地理信息系统简介
下列项目的清查应采用发函询证核对法的是( )。 A.原材料 B.应收账款 C.实收资本 D.短期投资 E.
基础会计
宪法规定对全国人民代表大会负责的有()。
宪法学
[填空题] 当计量方程中计量系数的代数和等于零时,这种反应称为等分子反应,否则称为_______。
反应工程
[填空题] 提高机械的( )便可提高工作效率,减少事故发生,因此人机关系中的主体是机
安全人机工程学
热门题库
●
《整合营销传播》 题库
●
《中级财务会计(二)》 题库
●
《金融统计分析》 题库
●
《财务报表分析》 题库
●
《工业卫生技术》 题库
●
《当代中国政府与政治(尔雅)》 题库
●
《食品质量管理学(本科)》 题库
●
《并行程序设计》 题库
●
《Visualbasic程序设计》 题库
●
《保险学》 题库
●
《中国现当代文学作品选》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分