高等继续教育 / 组织行为学(中原文化:行为篇)
正确率:100%
题型描述: 判断题
错误
负强化,是指消除或者减少成员厌恶的消极刺激,从而让员工的组织认同行为的发生概率大幅度提高。
正确错误
参考答案:
负强化,是指消除或者减少成员厌恶的消极刺激,从而让员工的组织认同行为的发生概率大幅度提高。
正确