课程《职业生涯设计》_题库列表第46页_查题网

职业生涯设计

截止02-06，该科目累计收录道题目。

返回课程列表

可以用视频、图片、讲故事和（）让听众在15分钟之后还能够维持比较高的注意力A、游戏B、对话C、讨论D、头脑风暴
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
“人怕入错行”主要是指（）A、所追求的东西超越本领域的边界B、没有规划就凭直觉选择C、没有挣到如预期的回报D、所入的行可能有害于社会
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
生涯平衡单最后的分数是（）A、平均数B、加权求和C、加权平均数D、简单求和
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
关于第一印象的描述，以下（）是正确的A、第一印象一般都不太准确B、第一印象基本是不能改变的C、人们接触时间有限，往往凭第一印象D、容貌很容易影响人的判断
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
（）是“内部招聘”A、从内部招人B、由内部提出需求C、内部推荐的招聘D、有关系的招聘
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
“先就业再择业”的最大问题是（）A、没问题B、路径依赖C、应该鼓励D、效率低
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
以下（）不属于制定目标的SMART原则A、明确的B、可达到的C、价值性D、周全的
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
非言语表达不包括（）A、微笑B、接触C、文字D、眼神交流
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
求职不是卖白菜，因为（）A、人与白菜是不同的B、人更会用技巧C、求职是个交易D、求职是双向选择
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31
T是由形容词/副词描述的关于一个人的特征（特质），那么以下描述正确的是（）A、要随时弥补自己的不足B、要逐步变成一个完善的人C、核心素质具备，可以有效合作即可D、个别T可以忽略不计
- 查看答案
- 2020-11-12 21:45:31