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员工招聘与选拔

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背景调查应特别注意的问题
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- 2021-11-03 23:51:19
我国企业招聘中存在哪些问题？
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- 2021-11-03 23:51:19
论有效的人力资源招聘的意义。
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- 2021-11-03 23:50:19
针对于员工的测评重点，不仅在于能力，也在于心态。错误正确
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- 2021-10-26 03:25:50
通货膨胀直接影响企业的招聘成本。错误正确
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- 2021-10-26 03:24:50
16PF是自陈量表法中有代表性的一个人格测验。正确错误
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- 2021-10-26 03:24:50
特殊人才是适合特殊行业的专业化人才和身怀绝技的专业人才。错误正确
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- 2021-10-26 03:23:50
人力资源的重要性不及资本资源和自然资源。正确错误
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- 2021-10-26 03:22:50
人才市场主要提供文员和蓝领。错误正确
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- 2021-10-26 03:22:50
基于中国大多数组织的现实性情况，员工的胜任特征测评结果不宜公开，只供员工本人择业择岗以及组织作选聘、任用、调配、培训等人力资源管理工作需要时使用。错误正确
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- 2021-10-26 03:22:50