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人力资源开发

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对于态度这种学习成果，你认为适宜的环境是（）。 A、示范演示 B、适当的学习环境 C、可靠的信息来源 D、强化 E、实践机会
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- 2023-10-07 21:39:29
下列属于成功社会化的表现的是：（）。 A、角色清晰 B、过分服从 C、流动 D、自信 E、较好的人际关系
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- 2023-10-07 21:39:29
在当前疫情下，远程网络培训对学员新的要求是（）。 A、新方法 B、自我管理能力 C、新目标 D、新培训师
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- 2023-10-07 21:39:29
如果培训周期是一周，但是培训师四天就完成了培训，你认为该怎么办？（） A、提前结束培训 B、增加新的培训内容 C、更换培训师重新培训 D、增加实践或者对重难点解答等针对性环节
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- 2023-10-07 21:39:29
培训课堂的效果越好，培训成果越丰硕。 A、正确 B、错误
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- 2023-10-07 21:35:57
如果企业产生了培训需求，就要立刻安排培训，否则会错失良机。 A、正确 B、错误
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- 2023-10-07 21:35:57
为了更好地进行企业培训工作，我们要学会培训资源的充分利用，即( )。 A、严格控制培训费用 B、让被培训者变成培训者 C、严格进行培训效果评估 D、培训时间的开发和利用 E、培训空间的充分利用
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- 2023-10-07 21:35:57
培训的配套激励制度主要包括( )。 A、完善的岗位任职资格要求 B、公平、公正、客观的业绩考核标准 C、公平竞争的晋升规定 D、以能力和业绩为导向的分配原则 E、奖惩的执行方式和方法
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- 2023-10-07 21:35:57
以下关于绩效差距分析模型的说法不正确的是( )。 A、绩效差距分析是一种全面分析方法 B、需求分析阶段的任务是寻找绩效差距 C、包括发现问题阶段、预先分析阶段以及需求分析阶段 D、发现问题阶段是找出理想和现实绩效存在差距的地方
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- 2023-10-07 21:35:57
学习环境的基本要素有（）。 A、方法 B、情境 C、资源 D、工具 E、策略
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- 2023-10-07 21:32:23