查题网
高校
劳动关系管理
截止12-28,该科目累计收录道题目。
返回课程列表
[多选题] 政府在劳动关系中的角色主要有() A.保护者 B.规划者 C.促进者 D.雇用者
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 社会统合模式的特征有() A.劳资双方的关系以整个社会为背景 B.集体意识与阶级认同存在于社会阶层 C.劳工对其他劳动阶层的忠诚高于本身的产业 D.工会在跨企业的团结权方面具有很强大的力量
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 我国向市场经济过渡时期劳动关系的变化主要表现为() A.不同类型的劳动关系运行规则还有一定差别 B.劳动关系调整还存在着法律规范不健全的问题 C.劳动关系争议大幅上升,劳动关系不稳定因素增多 D.劳动力市场配置机制和行政配置机制同时对劳动关系发生作用
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 自主/合作管理模式的主要特征包括() A.职位阶梯 B.雇员参与计划 C.有限的忠诚度 D.自主型组织设计
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 下列关于集体合同协商的说法正确的有()。 A.是法律行为 B.主要采取协商会议的形式 C.协商会议由有关政府部r-主持 D.协商代表双方人数各方至少3名
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 在劳资关系中,对劳动者来说,冲突的形式主要有() A.罢工 B.旷工 C.怠工 D.惩罚E.辞职
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 劳动纪律的主要内容包括()。 A.组织规则 B.定员规则 C.岗位规则 D.定额规则
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 用人单位内部劳动规则的内容包括()。 A.劳动纪律 B.民主管理制度 C.劳动合同管理制度 D.劳动岗位规范
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 集体合同的特征包括()。 A.合法性和法律约束性 B.主体平等性和意思表示一致性 C.集体合同是规定劳动关系的协议 D.由工会或劳动者代表代表职工一方与企业签订
查看答案
2024-01-04 16:36:07
[多选题] 劳动法律行为的基本要求包括()。 A.劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移 B.劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移 C.行为人的意思表示必须包含建立、变更和终lE劳动法律关系的意图 D.行为人的意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终l卜的必须内容
查看答案
2024-01-04 16:36:07
首页
上一页
...
10
11
12
(current)
13
14
...
下一页
尾页