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员工关系管理

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33 《劳动合同法》规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（）%。 A.50 B.60 C.70 D.80
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- 2021-12-28 23:08:27
28 劳动关系的历史可以追溯到（ ) A.早期工业化时代 B.工业革命 C.成熟劳动关系时期 D.产业革命
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- 2021-12-28 23:07:27
29 经营者统合模式以（）最为典型。 A.法国 B.英国 C.德国 D.日本
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- 2021-12-28 23:07:27
30 根据对跳槽周期的合理预估，服务期通常以（）年为宜。 A.1-2年 B.2-3年 C.-5年 D.5-7年
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- 2021-12-28 23:07:27
25 （）是“心理契约之父”。 A.阿吉里斯 B.莱文森 C.施恩 D.卢梭
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- 2021-12-28 23:06:27
26 （）一般认为，劳动关系是具有经济理性的劳资双方之间的自由、平等的交换关系，双方具有不同的目标和利益。 A.新保守派 B.管理主义学派 C.激进派 D.自由改革派
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- 2021-12-28 23:06:27
27 19世纪中期到20世纪初期，资本主义开始从自由竞争向垄断过程过渡。这一时期经济发展的基础是（） A.第一次技术革命 B.第二次技术革命 C.工业革命 D.产业革命
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- 2021-12-28 23:06:27
22 按照冲突的（）可分为部门之间、上下级之间和员工之间的冲突。 A.形式 B.类型 C.表现 D.主体
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- 2021-12-28 23:05:27
23 最常见的员工满意度调查方式是（）。 A.工作描述指数法 B.明尼苏达工作满意度调查表 C.彼得需求满意调查表 D.工作分析法
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- 2021-12-28 23:05:27
24 用于衡量员工在企业中心理状态的概念，不包括（）。 A.工作满意度 B.工作参与 C.组织承诺 D.凝聚力
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- 2021-12-28 23:05:27